こうやって正社員や公務員を優遇してるから日本は沈没するんですよね。
【堀江貴文×宮台真司】日本はもっと貧しくなるべき？正社員廃止論や気候変動問題
民主主義の欠陥など、2022年の幸福論を徹底討論 – 2021/12/20
簡単に言えば、全員フリーランスになればいいんですよ。
フリーランスになったらいつ解雇されるか心配？
解雇されたら、別の仕事を探せばいいじゃないですか？
全員が解雇されやすくなったら、アルバイトみたいに逆に採用されやすくなりますよ。
定年制度は廃止して、雇い主がこの人を雇いたいと思うまで雇えばいいと思うんですよね。
解雇規制も緩和すべきです。
雇われる側も辞めるも働くも自由ですし。
東京都は定年を延ばそうとしていますね。
短くするならまだわかるのですが延そうとしているなんで、もう世も末。
公務員の定年が65歳に引き上げ！異議あり！【解説】 – 2021/12/12
【格差問題】非正規雇用にボーナス・退職金認めず 事実上の“身分制“ – 2020/10/14
最高裁が非正規労働者に退職金・ボーナス認めない判断 – 2020年10月13日
https://abema.tv/video/episode/89-66_s99_p2288
【最高裁判決】郵便契約社員の格差問題は“違法“画期的な判決なぜ – 2020/10/17
郵便契約社員の格差問題は”違法”画期的な判決なぜ
https://abema.tv/video/episode/89-66_s99_p2303
「正社員」の幻想を捨てればイノベーションが生まれる – 2015年1月14日
https://www.newsweekjapan.jp/column/ikeda/2015/01/post-902.php
職場の“身分格差”がフリーライドの温床に！
「タダ乗り正社員」に搾取される非正社員の悲鳴 – 2010.8.18
https://diamond.jp/articles/-/9086
日本の正社員制度は、身分制度である ―竹中平蔵氏に賛成する― 2015-01-07
https://shinnji28.hatenablog.com/entry/2015/01/07/050000
成果ではなく雇用形態で待遇が変わる日本 – 2017年09月19日
https://logmi.jp/business/articles/253433
消滅間近…正社員という「特殊な身分」は、なぜ日本に生まれたか – 2019年8月20日
https://gendai.ismedia.jp/articles/-/66618
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